第813章初定人选
我冷哼了一声问道:“有什么不服的?咱们讨论一下!”
何雨晴语气生冷地说道:“我觉得我不比她们差到哪里去!只是,你接触我的时间短而已!我在跨国企业都能做到管理层,为什么要一个民营企业就不能被重用,归根结底是因为我的关系不过硬!我没和你一起共事过,她们三个都是在你手底下干了很多年的人,你还是倾向于用自己人。这样会令到公司,没有新鲜血液,会令到公司的很多员工,看不到未来,看不到希望。很多有才能的人,就是因为无法和你接触到,错过了施展自己才华的机会啊!你这样,根本就不给新人任何的机会啊!”
老黄太太马上打断道:“放肆!你知道自己在说什么吗?陈总这已经是破例给你机会了,是你自己不知道争取,我们公司的管理者,都是很年轻的!万众的人,都知道谁有能力谁上!”
我摆了摆手,说道:“黄总,不需要和她解释那么多。她今天能来这里面试,的确是给你面子!”然后盯着何雨晴说道:“我不该先用自己熟悉的人吗?难得先找自己名字都叫不出的人吗?你说,我接触你的时候短,所以没给你机会!今天不是给你机会了吗?你觉得你的才能,不能够就通过一个测试就充分发挥出来,对吧?”
何雨晴点了点头。
我继续说道:“我告诉你,人啊,看一叶而知秋,看的穿着打扮,我就知道,你也不是什么守规矩的人。你是万众在职员工吧?为什么不穿工作服,现在是上班时间,你为了这场面试,特意换下来了工作服,说明什么?说明你太过于注重形式。你很自傲于自己的履历,可在我看来,一文不值。高分低能的人大有人在,你既然在那么多大企业干过,为什么会离开,起点高,却一事无成,更加的说明了你德不配位。还有你今天测试的表现,说明了你应变能力不行,遇到突发状况,你会不知所措。再说,我看你的管理能力,你连自己的情绪都管理不好,我相信,你也管不好的你的下属,没人会服你!我看人,当然不会只是看表面,嘴上说得再好,也不如做到好!所以,我再次给你机会了,让你回到黄总身边,通过这次面试,我肯定会关注到你,只要你做的好,我自然会再给你机会!可你呢?太心急了,又或者是太自信了!你让我失望了,如果你还有耐心,不妨就按我的说去做,如果没有了,那你就好之为之吧!”
话刚说完,老黄太太不等何雨晴再辩解,拉着她,和我点了下头,就走了出去。
我走出去的时候,老黄太太匆匆赶回来,和我解释道:“陈总,实在是抱歉,这孩子的确是挺心高气傲的,在我手下,我压了她整整一年,希望打磨下她的
请收藏:https://m.bokan9.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)